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30 000 contrats passerelles d’ici fin 2010  

30 000 contrats passerelles d’ici fin 2010
 

Les contrats passerelles sont des contrats aidés qui s’appuient sur le contrat d'accompagnement vers l'emploi (CAE).

Ils sont proposés à des jeunes, ayant pour objectifs de leur permettre d'acquérir une première expérience professionnelle dans une collectivité locale et de développer des compétences transférables vers les entreprises.

Les  jeunes de 16 à 25 ans révolus rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi pourront donc acquérir une première expérience professionnelle d’un an dans une collectivité locale.

 

3 000 contrats ont d’ores et déjà été conclus en juin entre l'Etat et les collectivités locales.

Un total de 30 000 contrats est programmé d'ici à la fin 2010. Dans ce cadre l'Etat finance 90 % du Smic brut par heure travaillée.

Ainsi, pour un contrat passerelle de 20 heures - temps de travail minimal prévu par le dispositif -, la collectivité n'aura à payer mensuellement que 157 euros, cotisations au régime d'assurance chômage incluses, si elle rémunère la personne au Smic.

Ce contrat s’adresse uniquement aux employeurs du secteur non-marchand (collectivités territoriales, associations loi 1901, …).